大众汽车工会领导人警告首席执行官Oliver Blume，上周达成的重组协议并不意味着管理层获得了放手推进改革的授权，这预示着围绕就业岗位和工厂未来的争论仍将持续。

　　工会方面周一在大众汽车内部网发布声明表达上述立场。这凸显出Blume面临的挑战：他正从为重组计划争取广泛支持，转向敲定各工厂和项目的具体实施细节。

　　尽管监事会认可了他的总体改革方向，但许多最具争议的措施仍需制定详细方案、获得进一步批准，并与实力强大的员工代表展开谈判。

　　工会领导人表示，监事会一致通过重组方案，并不意味着布鲁姆获得了“空白支票”。新增裁员约5万个岗位目前仍只是规划目标，而非已经达成一致的正式方案。管理层仍需说明裁员将在哪里进行、为何进行以及何时进行。一位工会发言人表示，现有集体谈判协议依然有效。

　　大众汽车股价上周五在法兰克福大涨。此前监事会一致通过重组计划，令原本担心劳资双方再次发生冲突的投资者感到意外。市场对整体重组方案获得支持表示欢迎，尽管一些关键细节仍未最终敲定。